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都監理団体経営目標／役員報酬５％増はゼロ／利用者貢献など重視の指標に

都総務局は１６日、２０１４年度に都監理団体が達成した経営目標状況と経営実績を公表した。評価対象の３３団体のうち、最上位のＡ評価は２３団体、２番目に高いＢ評価が８団体、下から２番目のＣ評価が２団体、最下位のＤ評価は該当なしだった。経営目標の達成状況が一定水準に達しなかった３団体は役員報酬が５％の減となる。さらに、１５年度の経営目標から重点目標とチャレンジ目標を新たに設け、従来よりも利用者に貢献しているか分かりやすい目標の設定に改めた。

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